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【仅供面试使用】面试使用率较高的题目

个人述职报告 时间:2014-08-20

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  1.请用五分钟时间谈谈你毕业后的工作经历

  (考虑工作背景、经历,留意转折点,是否走上坡路)

  2.您的专业特点与所受的培训内容

  (了解是否与岗位技能相吻合、个人潜质、自学能力,上进心)

  3.您对应聘职位的了解及主要职责

  (对公司了解程度与对岗位了解程度,以往经验,受过规范管理培训)

  4.你认为自己比其它竞争者有什麽优势

  (是否客观评价自己、评价别人,个人自信心,自我认知)

  5.请你谈谈自己的优势、劣势,自我评价(或周边同事中对你的评价)

  (客观评价自己、评价环境、是否有放大效应)

  6.离开原单位主要原因

  (住房、待遇、人际关系、增长的天花板—了解应聘者离职动机,需求及满足)

  7.你喜欢什么样的工作群体,在工作群体中承担什么样的角色

  (规划、协调、推进、管理、善后等)了解自我认知及团队角色

  8.如果让你选择下属,你最看中下属哪个方面

  (了解其领导意识、才能及相关能力)

  9.你希望在什么样的领导手下工作

  (考察其合作性、协调能力)

  10.你希望与什么样的同事共事

  11.你希望在三到五年内职业发展目标

  (是否客观评价自己,职业生涯设计、个人发展目标)

  12.你觉得从事工作以来取得最出色的成绩或处理最得意的事情是什么,面临最大的挫折、失败是什么,你是如何克服的

  (考察其心理弹性,压力下的适应及应变能力)

  13.你有什么业余爱好,你喜欢什么体育活动

  (大凡生活方面安排很好的人,工作方面也很出色。了解其如何安排业余生活,在竞争、对抗环境中生存能力)

  14.你认为在******工作最吸引你的是什么或在******工作最大地满足你那方面地需要(是否能很好认同、融入******的企业文化

本文来源:http://www.sxzzlt.cn/shuzhibaogao/1181/

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