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>目前国家公务员的级别设置：
1、国家级正职、副职：
包括中央政治局的几大常委，国务院正副总理，国家人大常委会正副委员长，国家政协正副主席等。
2、省部级正职、副职：
包括各省、直辖市、自治区的正副省(市、区)委书记、正副省长(直辖市长、自治区主席)、正副人大常委会主任、正副政协主席;国家各直属部委(比如民政部、财政部等等)的正副职。
3、厅局级正职、副职：
包括各地级市的正副市委书记、正副市长、市人大常委会正副主任、市政协正副主席;还有省(直辖市、自治区)的各直属厅(比如省民政厅、省财政厅等等)的正副职
4、县处级正职、副职：
包括各县的正副县委书记、正副县长、县人大常委会正副主任、县政协正副主席;地级市各局(比如市民政局、市财政局等等)的正副职，同时在中央、省各直属单位里也有处长职位设置
5、乡科级正职、副职：
包括各乡镇的正副镇委书记或正副乡党委书记、正副镇(乡)长、乡镇正副人大主任，县直属各局(比如县民政局、县财政局等等)的正副职
因此，你问的处级就相当于县委书记或县长或县人大常委会主任或县政协主席或地级市某局局长的级别。
副处级公务员退休工资：
让我们一起看看一个广西正处级干部的工资待遇吧，大约就知道副处级的工资待遇了!
曝光：该同志现在广西壮族自治区区直机关某全额拨款事业单位工作，工龄27年，正处级待遇。2009年7月工资单详细如下：
收入部分：
1、岗位工资 1045元;
2、薪级工资834元;
3、津补贴 747元;
合计：2626元。
扣除部分：
1、个人所得税5.76 元;
2、工会费 13元;
3、住房公积金421.5 元;
4、医疗保险51.18 元;
5、失业保险 256元;
6、防洪保安费 60元;
7、教育附加费 315.12元;
8、水电费元349.88元。
合计扣除：1241.59元。
实发工资：2626—1241.59= 1384.41元。
附说明：
1、防洪保安费每年扣一次，集中在该月扣;水电费每季度扣一次。
2、因如今正在严格遵守中央及自治区关于“清理小金库”的指示精神，除了上列收入，已经很久没另发一分钱!
3、在广西首府南宁，已经实行“阳光工资”，但仅限于公务员及参照公务员单位人员。而事业单位未实行“阳光工资”。举例说吧，同为正处级干部，公务员领“阳光工资”一般不少于5000元，而事业单位的正处一般则2500左右。
公务员晒工资：处级干部月收入不足6千
基层公务员的真实工资单
“嫌工资少就辞职啊!”、“工资这么高还嫌少，要不我们换换?”、“工资虽少，灰色收入和隐性福利总不会少吧?”面对网友铺天盖地的质疑，一位中西部基层公务员只能苦笑着表示，“这个‘金饭碗’真没有表面上看起来的那么光鲜。”
“每月到手收入在2400元左右。此外，每年还能按照一定比例报销取暖费，年底有一些奖金。“上述人士告诉记者。
尽管其所在单位几年前曾有过经适房名额，以低于市场价一半的价格卖给单位工作人员。但是上述人士告诉记者，经适房通常有工作年限的要求，他对此并不抱希望。
中西部乡镇的干部：月收入不到2000元
尽管京沪等一线城市在职干部都强调自己收入并不高，但在中西部一些地方公务员看来，其收入已高于当地同样级别干部。
地区间存在的差距在公务员的收入上同样得到体现。
一位欠发达地区的乡镇干部向《第一财经日报》记者介绍：同样是处级官员，在她所在的县级市里，一位县级领导每月收入才3000多块。
上述人士向记者详述其收入组成：”收入的组成部分是基本工资和津补贴，扣除保险部分、扣去住房公积金，并扣去一定比例的绩效工资作为年终的奖金发放外，最后每月到手不到2000块。”
这位有着三年工龄的乡镇干部告诉记者，奖金与各地的财政状况挂钩，但去年底因“八项规定”，奖金一分没发，年也过得“寡淡”。
“这样的收入，靠工资真的会饿死，不少人忙着挣钱做自己的事情。”上述人士告诉记者。
基层公务员的焦虑
在现行制度下，公务员工资待遇与行政级别挂钩，但公务员级别的晋升也并非易事。基层公务员普遍陷入“上升焦虑”。
根据《公务员职务任免与职务升降规定》，在具备学历条件的基础上，晋升乡科级副职领导职务的，应当担任科员级职务3年以上。
但晋升领导职务并不是一种必然，从科员到科长，从科长到处长，从处长到厅长，从厅长到部长，每一级的跳跃，难度系数都在增加。
十八届三中全会《决定》提出，“深化公务员分类改革，推行公务员职务与职级并行、职级与待遇挂钩制度，加快建立专业技术类、行政执法类公务员和聘任人员管理制度。”
而实际上，这一分类管理制度在2006年1月开始实施的《公务员法》中已得到明确：“公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。”深圳等地率先已经进行了试点。
杨士秋曾表示：“基层公务员非常辛苦，他们处在第一线，同时由于职级层次决定其收入也比较低，不解决这些问题，基层士气必然受到影响。目前正在全国进行公务员职务职级并行的试点，试点成熟后可能会全面推开。”